劳动争议纠纷是否可以直接向人民法院提起诉讼？

劳动争议不能直接起诉，需先仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，发生劳动争议应先向仲裁委申请仲裁，不服裁决才可起诉。未及时处理可能导致权益受损，错过维权时效。
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劳动争议需先仲裁。具体操作：1.发生争议后，先尝试与对方协商；2.协商不成，向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请；3.等待仲裁裁决，如不满裁决结果，在收到裁决书后15日内向法院提起诉讼；4.准备相关证据材料，积极参与仲裁和诉讼过程。
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劳动争议常见处理方式是先仲裁后诉讼。若双方无法协商解决，应先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不满，再在规定时间内向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。